台北市企劃經理人職業工會

Project Manager's Labor Union Of Taipei

從社區規劃到景觀設計、環境顧問，您在公眾空間中用創意與專業塑造生活環境。缺乏固定雇主，但風險與責任卻真實存在。透過加入 企劃經理人職業工會，您可以持續投保勞保、累積年資不中斷，並獲得傷病、職災、失能、老年與死亡五大保障，讓設計理想的同時，也守護自己的未來。

自由音樂老師最常忽略的保障陷阱！每天在音樂教室教學生彈琴、指導演奏、準備比賽的鋼琴老師，應該加入職業工會投保勞保，為自己加上一層專業防護盾。

線上授課、兼課或家教等教學工作，雖然多以彈性接案、時段制進行，但仍屬於專業服務的一環。若無固定雇主，多數人無法透過補習班或平台投保勞保。此時，加入【台北市企劃經理人職業工會】，即可自行加保，確保基本保障不漏接。

「通路行銷」又稱「通路企劃」，是製造商與銷售通路間的重要橋樑。這類工作橫跨行銷策略、銷售管理與專案執行，許多從業者以專案合作或外包形式投入，若缺乏穩定勞保，職涯保障將出現缺口。加入【台北市企劃經理人職業工會】，讓你的專業更有保障。

基金會、法人單位與公益組織中的行銷與企劃人才，常透過專案合作、外包或接案方式推動社會議題。若缺乏穩定勞保，遇上職災、傷病或退休時，權益將受影響。加入【台北市企劃經理人職業工會】，讓你在推動改變的同時，也擁有完善的保障與後盾。

在高壓、彈性又多變的工作環境下，若發生職災、疾病或收入中斷，不僅醫療與生活會受到衝擊，長期勞保年資中斷更可能影響未來的退休保障。加入【台北市企劃經理人職業工會】，讓您在自由接案與專業發揮的同時，也擁有穩定且完整的勞保制度支持。

產線規劃師、工程師及管理人員的工作涉及專案規劃、流程設計與跨部門協調，屬於企劃導向技術職。若採接案、顧問或專案合作形式，即可透過加入企劃經理人職業工會投保勞健保，享政府補助與勞保五大給付，保障工作安全與年資累積。

電競賽評、主播、腳本撰寫與製作人等工作者，多以專案或接案形式合作，常缺乏固定勞健保來源。加入台北市企劃經理人職業工會，不僅能投保勞健保、累積年資，也可享政府補助與多項給付，為自由接案的電競人員打造穩定的職涯保障。

勞保是勞工面對風險的重要保障制度，能在生病、意外或退休時提供經濟支援，減輕突發事件帶來的負擔。對於收入不固定的企劃文案、自由接案者來說，加入職業工會投保勞保，不僅能保障年資不中斷，還可享政府補助與多項給付。無論是短期或長期工作，都能為未來累積退休保障，提升職涯安全感。

公關幹部、酒店經理與娛樂業人事調度，除了日常管理與對外接洽，也常負責活動企劃、宣傳規劃與現場執行等任務，工作內容與企劃管理領域高度相關。若屬接案、外包、專案合作型態的從業者，也能透過加入企劃經理人職業工會，自行投保勞保、延續年資，享政府補助與完整保障。

特教輔導師與安親班老師不僅是教學者，更是課程設計、活動規劃與家校溝通的重要橋樑。許多從業者採取接案、外包或自營方式，缺乏固定雇主提供勞健保。加入企劃經理人職業工會，不僅能穩定累積年資，還能享有政府補助與五大給付保障。

遊戲設計之企劃人才多以接案或專案合作方式工作，缺乏固定雇主提供的勞健保保障。加入【台北市企劃經理人職業工會】，即可自行投保，延續勞保年資並享政府補助，確保職災、生育、失能、老年與死亡等給付，讓自由工作者也能安心專注於專案與行銷策略，打造穩固職涯與退休保障。

昆蟲標本師不僅是技術人員，更常身兼策展、教育與內容製作等角色。許多人以自由接案、外包或專案合作形式工作，若缺乏固定雇主，勞健保保障容易出現斷層。加入企劃經理人職業工會，可享投保年資不中斷與多項補助，讓專業技術有完善保障。

陪購服務、陪逛師不僅是購物陪同，更包含行程規劃、搭配建議與形象統籌，是結合專案執行與客製服務的新興職業。加入【企劃經理人職業工會】，可自行投保、累積年資不中斷，享有五大給付保障，讓靈活工作也能擁有穩定安心的後盾。

門市企劃人員常負責活動策劃、品牌展示與促銷物料設計，需兼顧設計創意與現場執行。由於常以兼職或案子形式工作，勞健保保障經常中斷並缺乏固定雇主支持。加入工會，即可以個人名義投保勞保／健保，累積年資不中斷，享有職災與五大給付的完整保障，為門市企劃人的職涯帶來安心與穩定。